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La démarche à suivre

Publié le 7 avril 2015
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L’évaluation d’une entreprise doit respecter une démarche bien précise :

1- Il faut collecter toutes les informations concernant l’environnement interne et externe de l’entreprise ;

2- Il faut obtenir une connaissance certaine des méthodes d’évaluation par la formation si nécessaire ;

3- Faire un choix des méthodes à écarter et des méthodes à retenir : en effet, si on prend l’exemple des petites et moyennes entreprises, nous remarquons qu’elles ont tendance à préférer d’être fortement dépendantes de leurs entreprises. Elles choisissent donc les méthodes d’évaluation fondées sur le chiffre d’affaire ;

4- Prendre en compte les valeurs de marché et ce, à deux titres :

En tant que valeurs de référence avec des transactions récentes comparables, notamment à travers la presse financière, l’avis d’experts financiers et le marché financier ;
 
Et, comme réponse à une contestation éventuelle de l’administration fiscale, du prix de vente et de cession de l’entreprise : Dans ce cas un redressement du prix est nécessaire pour rectifier la valeur réelle de l’entreprise.
5- Emettre un rapport d’évaluation : A travers ce rapport l’évaluateur exprime son opinion sur la valeur de l’entreprise, et donne une évaluation de l’ensemble de ses services, faite à partir d’indicateurs biens précis.
 

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