/P-2304-136-G1-la-concurrence-deloyale-les-sanctions-juridiques.html
Fiche
17208 --- %%title%% sur petite-entreprise.net, premier site d’informations à destination des dirigeants de TPE.
AccueilLa concurrence déloyale : les sanctions juridiques

La concurrence déloyale : les sanctions juridiques

Publié le 7 avril 2015
La concurrence déloyale est punissable par la loi et expose tout passager clandestin au paiement de dommages et intérêts pour réparer le préjudice subi.

En principe, trois conditions de mise en œuvre de la responsabilité délictuelle doivent être réunies :

La faute (dénigrement, désorganisation, imitation, parasitisme) ;
Le préjudice (nuisance à l’image d’une entreprise, diminution du chiffre d’affaires) ;
Le lien de causalité (clause de non-concurrence, débauchage illicite).
Aujourd’hui, certaines juridictions ont sanctionné les pratiques déloyales en recourant à la notion de trouble commercial, créant ainsi une présomption simple de préjudice dès lors que le comportement déloyal était avéré.

Au fil du temps, le domaine de l’action en concurrence déloyale s’est considérablement étendu. L’objectif est de faire face à des abus pratiqués entre concurrents appartenant parfois même à des marchés distincts.

Le droit, en cas de concurrence déloyale, est fondé sur la loi fédérale contre la concurrence déloyale, dont l’article 2 s’énonce de la façon suivante : "Est déloyal et illicite tout comportement ou pratique commercial qui est trompeur ou qui contrevient de toute autre manière aux règles de la bonne foi et qui influe sur les rapports entre concurrents ou entre fournisseurs et clients."
La concurrence déloyale : les sanctions juridiques
Gagnez en efficacité et productivité
on en parle !

 

Trouvez-vous cette fiche utile ?
5/10
Gagnez en efficacité et productivité
on en parle !
La concurrence déloyale : les sanctions juridiques
En savoir plus sur cette thématique

Vous y êtes presque. Laissez-nous vos coordonnées, nous vous appelons sous 48H !

    Les structures hiérarchiques : description, avantages et inconvénients
    Être mieux organisé
    Management / ressources humaines 07-04-2015
    Les structures hiérarchiques : description, avantages et inconvénients
    Lire la suite
    Se lancer dans l’entreprenariat pour les étudiants et les salariés
    Me lancer et créer ma boite
    Accompagnement entrepreneur 07-04-2015
    Se lancer dans l’entreprenariat pour les étudiants et les salariés
    Lire la suite
    Acheter un fonds de commerce
    Être mieux organisé
    Management / ressources humaines 07-04-2015
    Acheter un fonds de commerce
    Lire la suite

    Les actualités de Petite-Entreprise.net

    7 conseils pour créer son entreprise en ligne
    Fiche pratique
    Accompagnement entrepreneur 16-09-2025
    7 conseils pour créer son entreprise en ligne
    Lire la suite
    Conseiller
    Mohamed Lamine CHAKOUR
    Mohamed Lamine CHAKOUR
    Conseil en pilotage d’entreprise
    LIVRY-GARGAN
    (93) Seine St Denis
    Prévoyance professionnelle, un filet de sécurité que les petites entreprises ne peuvent pas négliger
    Fiche pratique
    Conseils dirigeant 26-08-2025
    Prévoyance professionnelle, un filet de sécurité que les petites entreprises ne peuvent pas négliger
    Lire la suite
    Vous avez soif d'information ?
    En vous inscrivant à notre newsletter, vous serez abreuvés de connaissances tous les mercredis !
    Voir un exemple de newsletter

    La société Valpolis traite les données recueillies afin de faire suite à votre demande d’inscription à la newsletter.
    En savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits.