/P-3564-81-G1-que-vous-apporte-un-bilan-de-competences.html
Fiche
AccueilQue vous apporte un bilan de compétences ?

Que vous apporte un bilan de compétences ?

Publié le 7 avril 2015

Le bilan de compétence est un outil permettant de faire le point sur sa vie professionnelle. Un grand coup de projecteur sera fait sur vos compétences et vos aptitudes pour mieux aiguillonner votre carrière. Ce moment requiert un certain investissement personnel et peut inciter à de sérieuses remises en question. Même s’il vous aide à mettre le doigt sur quelques éléments de réponse, il ne s’agit aucunement d’une baguette magique. A quoi faut-il donc s’attendre avec ce bilan, comment l’aborder le plus efficacement possible et à quel moment y recourir ?

Que vous apporte un bilan de compétences ?
Besoin d'aide pour gérer votre personnel ?
On fait le point !

ACQUIS ET APPRÉHENSIONS RELATIFS À UN BILAN DE COMPÉTENCE  

Pour que le bilan de compétences vous apporte des résultats, il faut que vous l’abordiez en toute connaissance de cause. Sachez que le consultant qui vous accompagnera ne fera que vous guider, mais ne pourra aucunement vous fournir un plan de carrière idéal clé en main. Ce travail d’introspection personnelle est à faire par vos propres soins et suite à quelques remises en questions. Cette expérience peut donc se révéler déstabilisante pour ce que l’on pourrait apprendre de soi même ou de certaines prises de consciences quant  à des efforts particuliers à déployer.

Sachez que le bilan de compétences requiert environ 24 h à répartir sur 6 à 8 h par semaine. Cela exigera donc une certaine disponibilité de votre part. Le bénéficiaire du bilan devra travailler en dehors des séances et les préparer en amont. Comptez donc minimum deux heures de travail par semaine en dehors des séances avec votre consultant. Des questionnements profonds devront être faits sur la totalité de votre parcours, de votre cursus et de la carrière que vous envisagez.

QUAND ET POURQUOI FAIRE UN BILAN DE COMPÉTENCES ? 

Les motivations et facteurs déclencheurs incitant à faire un bilan de compétences sont diverses.

En effet, la loi du 4 Mai 2004 à l’initiative du droit individuel à la formation, a accordé le droit de faire un bilan, et les salariés se sont donc lancés dans la démarche. De plus, depuis quelques années, tous les salariés sont pleinement conscients qu’ils sont assis sur des sièges éjectables.

Quelle que soit la nature de leur poste et le degré de leurs responsabilités, les employés savent que le temps où on faisait toute sa carrière dans une unique boîte est bien révolu. Les exigences du marché du travail et des dirigeants sont telles que les employés sont soumis au stress continu de donner le meilleur de soi et bien plus. Sans oublier que les actifs n’ignorent plus qu’ils sont les acteurs principaux de leur carrière et que c’est donc à eux de faire leurs preuves pour la prendre en main.

Dans d’autres cas de figure, des rumeurs de départ ou de remaniement peuvent pousser certains cadres à prendre les devants pour donner un nouveau virage à leur carrière et optent ainsi pour le bilan de compétences.  Sans oublier les employés qui ont mis momentanément leur vie professionnelle entre parenthèse pour des raisons personnelles et qui veulent en reprendre les rênes. Rien de tel qu’un bilan de compétence pour savoir où ils en sont au juste et si le métier qu’ils faisaient est toujours fait pour eux.

Les scénarios pour recourir à un bilan de compétences se multiplient donc, on pourra ainsi ajouter :

Pour demander une promotion à son supérieur, le bilan de compétence peut faire preuve de vos réelles aptitudes pour le poste convoité

Pour une reconversion professionnelle, le bilan de compétence vous aidera à évaluer le risque inhérent à un changement de poste

Si vous avez enchaîné plusieurs postes dans diverses sociétés sans vous sentir bien nulle part, le bilan de compétence vous aidera à faire la lumière sur les raisons de cette instabilité.

Si vous avez l’impression que vos supérieurs vous sous-estiment en ne vous confiant pas des responsabilités à la hauteur de vos aspirations, le bilan de compétence sera une preuve à leur fournir pour leur montrer ce que vous valez réellement

Si vous êtes un autodidacte et que vos pairs font subtilement allusion à la supériorité de leurs diplômes, le bilan de compétence est un gage des acquis de votre expérience professionnelle

Le bilan de compétence peut également être un recours pour les jeunes actifs qui peinent à trouver une orientation donnée à leur carrière ou qui hésitent sur la voie à prendre n’arrivant pas à concilier entre leurs goûts personnels et leur vie professionnelle.

Si vous avez été récemment licencié ou que vous êtes en phase de recherche active de travail, sachez que le bilan de compétence peut vous apporter les réponses qui vous éclaireront

Il arrive aussi que ça soit l’entreprise qui réclame ce bilan de compétence à l’un de ses salariés. Quelles qu’en soient les raisons, il est préférable de ne jamais refuser de le faire.

En somme, quand cela s’impose, le recours au bilan de compétence peut se révéler utile aussi bien pour l’employeur que pour l’employé. Il permet de débloquer certaines situations ou d’apporter des éléments de réponse pour des choix décisifs. Le tout est d’y être bien préparé pour pouvoir faire face aux éventuels doutes que cela pourrait soulever. Et vous, avez-vous déjà eu recours au bilan de compétence ou demandé à l’un de vos salariés de le faire et cela s’est il révélé fructueux ?

Trouvez-vous cette fiche utile ?
9/10
Besoin d'aide pour gérer votre personnel ?
On fait le point !
Que vous apporte un bilan de compétences ?
En savoir plus sur cette thématique

Vous y êtes presque. Laissez-nous vos coordonnées, nous vous appelons sous 48H !

Oups ! Nos conseillers sont situés uniquement en France et DOM/TOM. Nous vous invitons à trouver votre réponse dans nos fiches pratiques.
Coaching d'entreprise : que réalise un coach chez le dirigeant ?
Être un dirigeant d’entreprise épanoui
Formation du dirigeant 07-04-2015
Coaching d'entreprise : que réalise un coach chez le dirigeant ?
Lire la suite
Le plan de formation - le salarié est-il soumis au plan de formation ?
Avoir une super équipe
Management 07-04-2015
Le plan de formation - le salarié est-il soumis au plan de formation ?
Lire la suite
Formation des dirigeants - Pourquoi suivre une formation ?
Être un dirigeant d’entreprise épanoui
Management 07-04-2015
Formation des dirigeants - Pourquoi suivre une formation ?
Lire la suite

Les actualités de Petite-Entreprise.net

Facebook
Petite-Entreprise.net
05-06-2023
33% des actifs ont eu recours au télétravail en 2022. Un chiffre en légère baisse par rapport à 2021 et qui est notamment lié au retour au bureau après la crise sanitaire. 💉 La pratique du …
33% des actifs ont eu...
Facebook
Petite-Entreprise.net
03-06-2023
Comment expliquer les difficultés de recrutement ? Selon le bulletin de la Banque de France n°245, ces difficultés ont plusieurs origines. On peut citer notamment l’inadéquation des …
Comment expliquer les difficultés de...
Les étapes pour se préparer à la cession de son entreprise
Fiche pratique
Cession d’entreprise 01-06-2023
Les étapes pour se préparer à la cession de son entreprise
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
02-06-2023
[Webinaire] Save the date ! 📆 Avis à tous les commerçants ! Notre Partenaire Rivalis organise son prochain webinaire sur comment attirer et fidéliser de nouveaux clients. 🤩 Il aura lieu le …
[Webinaire] Save the date !...
Conseiller
Patrick PAGE
Patrick PAGE
Conseil en pilotage d’entreprise
PARON
(89) Yonne
Facebook
Petite-Entreprise.net
31-05-2023
Savez-vous en quoi consiste un copilote pour votre entreprise ? Découvrez le concept de pilotage d'entreprise avec notre partenaire Rivalis ! 👇👇 #pilotageentreprise #coachingdirigeant …
Savez-vous en quoi consiste un...
Facebook
Petite-Entreprise.net
30-05-2023
[Fiche Pratique] Vous avez envie de vous lancer dans la restauration ? 🍽️ Découvrez comment faire un business plan pour un restaurant dans cette fiche pratique …
[Fiche Pratique] Vous avez envie...
Facebook
Petite-Entreprise.net
29-05-2023
Quand tous les jours fériés de mai vous donnent envie de partir en vacances mais que vous êtes dirigeant d'entreprise... 🤪 Les experts de https://hubs.la/Q01RjHdT0 sont là pour faire le point …
Quand tous les jours fériés...
Télétravail : les bonnes pratiques
Fiche pratique
Management / ressources humaines 30-05-2023
Télétravail : les bonnes pratiques
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
25-05-2023
L’année 2022 est une année record pour la création d’entreprises. 1 072 000 entreprises ont été créées en 2022. Un chiffre en augmentation de 2.1% par rapport à 2021. 📈 Cependant, …
L’année 2022 est une année...
Conseiller
Jacques DELBOS
Jacques DELBOS
Conseil en pilotage d’entreprise
JOUY EN JOSAS
(78) Yvelines
Facebook
Petite-Entreprise.net
23-05-2023
De 36% à 52%. Il s’agit de la part des entreprises qui assurent rencontrer des problèmes de recrutement entre mai 2021 et mars 2023. 😲 Selon Le Bulletin de la Banque de France (n°245), 350 …
De 36% à 52%. Il...
Facebook
Petite-Entreprise.net
22-05-2023
7.2%, c’est le taux de chômage en France au 4e trimestre 2022. 💼 Le taux n’a jamais été aussi bas depuis le premier trimestre 2008 si l’on exclu le pic trompe-l'œil au printemps 2020 …
7.2%, c’est le taux de...
Facebook
Petite-Entreprise.net
19-05-2023
Dirigeants, vous en avez assez d'être dans le rouge à la fin du mois ? 🔴 Et si on oubliait les nuits blanches passées à cause des problèmes de trésorerie ? 🙃 Notre équipe d'experts et …
Dirigeants, vous en avez assez...
Comment se préparer pour la facturation électronique en 2024 ?
Fiche pratique
Accompagnement du dirigeant 19-05-2023
Comment se préparer pour la facturation électronique en 2024 ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
18-05-2023
[Fiche Pratique] Les logiciels CRM se développement fortement au sein des entreprises. C'est un outil essentiel en vue de développer l’aspect commercial d’une organisation. Comment choisir …
[Fiche Pratique] Les logiciels CRM...
Conseiller
Nathalie PAVLIC
Nathalie PAVLIC
Conseil en gestion d’entreprise
PLEUGRIFFET
(56) Morbihan
Facebook
Petite-Entreprise.net
17-05-2023
[Sondage] Dirigeants d'entreprises, à vous la parole ! Voici un petit sondage sur les stagiaires / alternants en entreprise 🧑‍🎓 #sondage #alternance #stage #dirigeant #entreprise #TPE #PME
[Sondage] Dirigeants d'entreprises, à vous...
Facebook
Petite-Entreprise.net
17-05-2023
Paysagistes : Voici le replay du dernier webinaire de notre partenaire Rivalis 🤩 #Rivalis #webianire #pilotageentreprise #conseils #accompagnement
Paysagistes : Voici le replay...
Facebook
Petite-Entreprise.net
16-05-2023
[Fiche Pratique] Aides à l'embauche d'un apprenti en 2023 Entreprise et étudiant, les deux parties ont de réels avantages à choisir l'alternance. Aide exceptionnelle, réduction des charges …
[Fiche Pratique] Aides à l'embauche...
Comment faire un business plan pour un restaurant ?
Fiche pratique
Business plan 12-05-2023
Comment faire un business plan pour un restaurant ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
15-05-2023
980 000. C'est le nombre d'alternants en France en décembre 2022. Mais qu'apporte un alternant ou un stagiaire à une entreprise ? De plus en plus d'entreprises font appel à des stagiaires ou des …
980 000. C'est le nombre...
Conseiller
Nicolas WINDSOR
Nicolas WINDSOR
Que vous apporte un bilan de compétences ?
LA MOTTE-SERVOLEX
(73) Savoie
Facebook
Petite-Entreprise.net
10-05-2023
[Webinaire] Le webinaire spécial paysagiste de notre partenaire Rivalis a lieu demain ! 🚨 Il vous reste quelques heures pour vous inscrire ! Au programme : Comment structurer votre entreprise …
[Webinaire] Le webinaire spécial paysagiste...
Facebook
Petite-Entreprise.net
09-05-2023
[Webinaire] Plus que quelques heures pour vous inscrire au Webinaire de notre partenaire Rivalis! 🚨 Au programme : La problématique du recrutement et du turn over ! ➡ Comment trouver de …
[Webinaire] Plus que quelques heures...
Facebook
Petite-Entreprise.net
08-05-2023
[Résultats sondage] Il y a quelques jours, nous vous avions demandé, à vous dirigeants d'entreprises, pour quelle raison vous étiez devenu dirigeant d'entreprise. Voici les résultats ! …
[Résultats sondage] Il y a...
Quelles sont les aides à l'embauche d'un apprenti en 2023 ?
Fiche pratique
Management / ressources humaines 05-05-2023
Quelles sont les aides à l'embauche d'un apprenti en 2023 ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
05-05-2023
[Fiche pratique] Comment gérer la trésorerie d’une entreprise pour affronter l’avenir ? 💰 Qu’est-ce que la trésorerie ? 🤔 Comment la maîtriser ? Quelles sont les erreurs à ne pas …
[Fiche pratique] Comment gérer la...
Conseiller
Patrice DELECLUSE
Patrice DELECLUSE
Conseil en gestion d’entreprise
PARIS
(75) Paris
Facebook
Petite-Entreprise.net
03-05-2023
[Témoignage] “C’est ce genre de rencontre qui vous redonne de l’espoir et vous rebooste pour l’avenir.” ✨ En difficultés financières depuis quelques mois, Roger l’Elha, gérant de …
[Témoignage] “C’est ce genre de...
Charger plus d'actualités
Suivez-nous
sur les réseaux sociaux
Vous avez soif d'informations ?
En vous inscrivant à notre newsletter, vous serez abreuvés de connaissances tous les vendredis soirs !
Voir un exemple de newsletter

La société Valpolis traite les données recueillies afin de faire suite à votre demande d’inscription à la newsletter.
En savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits.