/P-3084-81-G1-elements-a-indiquer-sur-une-fiche-de-paie.html
Fiche
16245 --- Les fiches de paie ou bulletin de salaire comportent des éléments et des informations obligatoires mais aussi facultatives.Découvrez lesquels dans cet article.
AccueilEléments à indiquer sur une fiche de paie

Eléments à indiquer sur une fiche de paie

Publié le 7 avril 2015

Une fiche de paie contient des éléments obligatoires et des éléments facultatifs.

Eléments à indiquer sur une fiche de paie
Gagnez en efficacité et productivité
on en parle !

Les mentions obligatoires d’une fiche de paie

La préparation d’une fiche de paie se fait avec l’indication de certains éléments obligatoires dont les suivants :

  • Les informations sur l’employeur et le salarié (noms, adresses, identification auprès de la caisse de sécurité sociale, etc.).
  • Le salaire brut, incluant les primes, les heures supplémentaires et les congés payés.
  • Le salaire net.
  • La convention collective applicable.
  • La période et le nombre d’heures travaillées.
  • Les cotisations salariales.
  • Les sommes non soumises à cotisation.
  • Les prélèvements sociaux et fiscaux.
  • Les contributions à la mutuelle santé et la cotisation prévoyance pour l’assurance décès et longue maladie.
  • Les frais professionnels non imposables (formations complémentaires, stages d’entreprise, etc.).
  • Les frais divers, avec, entre autres, la prise en charge des frais de transport (colonne des gains) et le financement des repas des salariés (colonnes des retenues).

Tous ces montants sont récapitulés en bas de la fiche de paie, pour la période du paiement et pour l’année, et répartis en quatre rubriques : période d’exercice (nombre d’heures), salaire brut, charges salariales et frais divers. Ils serviront à indiquer le salaire net à payer et le salaire net imposable.

Certaines mentions, relatives au droit de grève et à la délégation salariale, ne doivent cependant pas apparaître dans le bulletin de paie. Celles-ci sont considérées comme des absences non rémunérées.

Les éléments facultatifs

Certains éléments ont un but uniquement informatifs. C’est le cas par exemple des mentions suivantes :

  • Date d’entrée du salarié
  • Solde des congés
  • Le salaire net imposable
  • Le salaire plafonné
  • Les cotisations patronales de sécurité sociale, assédic ou prévoyance.
Trouvez-vous cette fiche utile ?
6/10
Gagnez en efficacité et productivité
on en parle !
Eléments à indiquer sur une fiche de paie
En savoir plus sur cette thématique

Vous y êtes presque. Laissez-nous vos coordonnées, nous vous appelons sous 48H !

Oups ! Nos conseillers sont situés uniquement en France et DOM/TOM. Nous vous invitons à trouver votre réponse dans nos fiches pratiques.
Le contrôle de l'arrêt maladie
Être mieux organisé
Management / ressources humaines 07-04-2015
Le contrôle de l'arrêt maladie
Lire la suite
Recrutement - Préparation et obligations de l'employeur
Avoir une super équipe
Conseils dirigeant 07-04-2015
Recrutement - Préparation et obligations de l'employeur
Lire la suite
Qui peut embaucher un apprenti et dans quelles conditions ?
Avoir une super équipe
Management 07-04-2015
Qui peut embaucher un apprenti et dans quelles conditions ?
Lire la suite

Les actualités de Petite-Entreprise.net

Facebook
Petite-Entreprise.net
15-03-2024
🌟✨ Ne laissez pas le destin passer à côté de vous ! Si vous tombez sur cette publication, c'est un signe que vous devez poursuivre votre rêve. Ne laissez pas la peur ou les doutes vous ...
🌟✨ Ne laissez pas le...
Facebook
Petite-Entreprise.net
14-03-2024
🎨 Envie de perfectionner votre art du pitch ? Voici 3 conseils incontournables pour vous aider à briller lors de vos présentations : 1️⃣ Soyez concis et clair : Gardez votre pitch simple ...
🎨 Envie de perfectionner votre...
 Imprimerie et entrepreneuriat : des solutions accessibles et efficaces pour les TPE
Fiche pratique
Stratégie marketing 26-04-2024
 Imprimerie et entrepreneuriat : des solutions accessibles et efficaces pour les TPE
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
12-03-2024
Découvrez notre nouvelle fiche pratique sur la gestion des flux en entreprises! 📊💼 Apprenez comment optimiser vos processus pour une meilleure productivité et rentabilité. 💡 Cliquez ...
Découvrez notre nouvelle fiche pratique...
Conseiller
Arnaud VULLIEZ-CADET
Arnaud VULLIEZ-CADET
Conseil en gestion d’entreprise
COMBS LA VILLE
(77) Seine et Marne
Facebook
Petite-Entreprise.net
11-03-2024
Facebook
Petite-Entreprise.net
08-03-2024
🌸 A l'occasion de la Journée Internationale des Droits de la Femme, mettons en lumière les femmes entrepreneures qui font bouger les lignes et inspirent le monde entier. 💪🏼 De la création ...
🌸 A l'occasion de la...
Facebook
Petite-Entreprise.net
08-03-2024
Petite-entreprise.net soutient l'entrepreneuriat au féminin et passe son logo en violet pour la Journée des Droits de la Femme ! Très belle journée à toutes 💪 #8mars ...
Petite-entreprise.net soutient l'entrepreneuriat au féminin...
Mutuelle pour les petites structures : comment trouver la bonne solution pour votre TPE ?
Fiche pratique
Conseils dirigeant 02-04-2024
Mutuelle pour les petites structures : comment trouver la bonne solution pour votre TPE ?
Lire la suite
Charger plus d'actualités
Suivez-nous
sur les réseaux sociaux
Vous avez soif d'information ?
En vous inscrivant à notre newsletter, vous serez abreuvés de connaissances tous les mercredis !
Voir un exemple de newsletter

La société Valpolis traite les données recueillies afin de faire suite à votre demande d’inscription à la newsletter.
En savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits.