/articles/Gerer-son-entreprise/Definition-des-jours-ouvrables-et-jours-ouvres.html
AccueilDéfinition des jours ouvrables et jours ouvrés

Définition des jours ouvrables et jours ouvrés

Mis à jour le 21 novembre 2021

La langue française, comme chacun sait, n’est pas exempte de subtilités parfois déconcertantes. Selon que vous décomptez les congés payés de vos salariés en jours ouvrables ou en jours ouvrés, les règles de calcul seront ainsi entièrement différentes. Comment faire la distinction entre les deux et une bonne fois pour toutes ?

Besoin d'aide pour piloter votre entreprise ?
Appelez-moi !
Florent MONTAURIOL
Prendre rendez-vous

Le jour ouvrable

La notion de « jour ouvrable » est totalement indépendante du fonctionnement de votre entreprise. Les jours ouvrables incluent en effet tous les jours de la semaine sauf le dimanche (jour légal de repos hebdomadaire) et les éventuels jours fériés (au nombre de 11 dans le calendrier français). Une semaine sans jour férié compte donc, quoi qu’il arrive, un total de 6 jours ouvrables. Une semaine avec un jour férié, lorsque ce dernier « tombe » entre le lundi et le samedi, en compte 5. Si le jour férié tombe le dimanche, enfin, la semaine compte bien 6 jours ouvrables.

Ce concept de jour ouvrable, très ancien, est né au Moyen-Age à une époque où le dimanche et les jours fériés religieux constituaient, par défaut et par définition, les seuls jours non travaillés.

Le jour ouvré

Le « jour ouvré » est un jour effectivement travaillé au sein de l’entreprise. La grande majorité des entreprises ne comptent que 5 jours ouvrés par semaine : soit du lundi au vendredi, soit du mardi au samedi pour certains types d’activités (de nombreux commerces font ce choix notamment).

Une semaine typique, sans jour férié, compte donc 6 jours ouvrables et 5 jours ouvrés. Du point de vue d’un salarié travaillant selon un régime hebdomadaire classique du lundi au vendredi, la règle est simple à assimiler : les jours ouvrables incluent le samedi, et les jours ouvrés ne l’incluent pas.

Une importance primordiale pour le calcul des congés

Le Code du travail laisse la possibilité aux entreprises de choisir le mode de décompte des congés payés qui leur convient le mieux : soit en jours ouvrés, soit en jours ouvrables. Dans le premier cas, les salariés auront droit à 25 jours de congés payés dans l’année. Dans le deuxième cas, leur stock de congés annuels passe à 30 jours. Cette différence permet un traitement égal, avec dans les deux cas la même durée effective de congés.

Si vous choisissez en tant qu’employeur le décompte en jours ouvrés, la règle sera généralement plus simple à assimiler pour vos salariés. Il leur suffit dans ce cas de poser un jour de congés pour chaque jour pendant lequel ils auraient dû venir travailler. Soit par exemple, 5 jours de congés pour partir une semaine entière.

Si vous optez pour le système des jours ouvrables, le décompte des jours de congés commence le premier jour où le salarié aurait dû normalement venir travailler (comme dans le cas des jours ouvrés), mais va ensuite tenir compte de l’ensemble des jours ouvrables jusqu’à son retour.

Congés en jours ouvrables : quelques exemples

Prenons le cas d’un salarié travaillant habituellement du lundi au vendredi, et souhaitant prendre des vacances d’une semaine à compter du vendredi soir. Son premier jour normalement travaillé aurait dû être le lundi suivant. Il va donc devoir poser un total de 6 jours de congés, le premier s’imputant sur le lundi, le second sur le mardi, et ainsi de suite jusqu’au samedi, qui constitue lui aussi un jour ouvrable.

Cette règle pourra apparaître désavantageuse dans certains cas. Si par exemple le même salarié souhaite simplement poser son vendredi, il devra poser 2 jours de congés : un pour le vendredi, mais aussi un pour le samedi. D’où l’existence d’une règle tacite, dite des « cinq samedi », et selon laquelle l’employeur ne peut décompter plus de cinq samedi à un salarié sur son stock de 30 jours annuels. La règle vaut évidemment aussi concernant le lundi pour les salariés qui travaillent du mardi au samedi.

Quels sont les jours ouvrables ?

Les jours ouvrables sont tous les jours légalement travaillés, à savoir tous les jours hors dimanche et jours fériés.

Est-ce que le samedi est un jour ouvrable ?

Le samedi est un jour ouvrable.

Combien y a-il de jours ouvrables dans un mois ?

Il faut prendre le nombre de jours présents dans le mois en question, et y déduire tous les dimanches et jours fériés.

Trouvez-vous cette fiche utile ?
9/10
Besoin d'aide pour piloter votre entreprise ?
Appelez-moi !
Florent MONTAURIOL
Prendre rendez-vous
En savoir plus sur cette thématique

Vous y êtes presque. Laissez-nous vos coordonnées, nous vous appelons sous 48H !

Oups ! Nos conseillers sont situés uniquement en France et DOM/TOM. Nous vous invitons à trouver votre réponse dans nos fiches pratiques.
Gagner plus d’argent
Fiscalité 22-04-2015
Les déclarations pour la contribution économique territoriale (CET)
Lire la suite
Être mieux organisé
Salaires 07-04-2015
Date limite pour virer la paie d'un salarié
Lire la suite
Avoir une super équipe
Management 07-04-2015
Rémunération et congés
Lire la suite

Les actualités de Petite-Entreprise.net

Facebook
Petite-Entreprise.net
24-06-2022
❌NON au stress de la trésorerie, ✔OUI à +48% de solde bancaire en 12 mois. Parlons-en lors d'un 1er RDV gratuit ! 👉 https://cutt.ly/QKlsq3H . . #gestion #entreprise #dirigeant #conseil …
Facebook
Petite-Entreprise.net
23-06-2022
[Fiche pratique] Haut les mains ! Faut-il céder aux rançongiciel ? 🤷‍♂️ Ce 11 août, 1400 garagistes en France ont perdu leurs données clients, stocks, compta… suite à la cyberattaque …
Fiche pratique
Gestion des risques 21-06-2022
Haut les mains ! Faut-il céder aux rançongiciels ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
22-06-2022
On parle de nous ⤵ Petite-entreprise.net c'est : 📚 4 000 fiches pratiques 👨‍💼 787 conseillers, experts en entreprise ! Tout pour répondre à TOUTES vos questions d'entrepreneurs 💪 …
Conseiller
Mylène LARCHER
Conseil en gestion d’entreprise
ROANNE
(42) Loire
Facebook
Petite-Entreprise.net
21-06-2022
[Actu] Vous aussi vous écoutez la musique en travaillant ? 🎧 Aujourd'hui on célèbre la fête de la musique, c'est le moment de décompresser en toute sérénité ! 😎 . . #fetedelamusique …
Facebook
Petite-Entreprise.net
20-06-2022
Comment augmenter votre trésorerie aussi vite que la température en ce moment ?🌴 Faites le point sur votre entreprise avec un conseiller 👉https://cutt.ly/MKg76zi . . #trésorerie #entreprise …
Facebook
Petite-Entreprise.net
16-06-2022
❌NE RESTEZ PAS SEUL ❌ Faites le point sur votre entreprise pour devenir un patron en béton 👉 https://bit.ly/34nBRLI #entreprise #dirigeant #solitude #reagir #gestionentreprise
Fiche pratique
Management / ressources humaines 20-06-2022
Organigramme : définition et rôle
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
15-06-2022
[Fiche pratique] Temps de travail du dirigeant : comment l’organiser ? 👀 « Time is Money » dit l’adage, et c’est en particulier vrai pour les patrons pour qui, en plus de représenter de …
Conseiller
Giles KING
Conseil en gestion d’entreprise
RIEDISHEIM
(68) Haut Rhin
Facebook
Petite-Entreprise.net
13-06-2022
[Partenaire] Dirigeants : organisez votre boite et gagnez + d'argent ! 👇
Facebook
Petite-Entreprise.net
10-06-2022
[Qu'est-ce que c'est ?] Patrons dans l’impasse : ne restez pas seuls 🤯 Les 3D pour Dépression, Dépôt de bilan, Divorce. 📉 Suivez nos conseils pour réagir 👉 …
Facebook
Petite-Entreprise.net
09-06-2022
[Cocktail vitaminé] Découvrez la recette de notre cocktail vitaminé pour votre entreprise 🏋 Je demande mon cocktail par ici 👉 https://bit.ly/34nBRLI . . #entreprise #gestion #TPE …
Fiche pratique
Organisation du dirigeant 13-06-2022
Temps de travail du dirigeant : comment l’organiser ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
08-06-2022
Ne laissez pas les choses aller... ❌ Faites le point sur votre entreprise avec votre conseiller 👉https://bit.ly/34nBRLI LE DIAGNOSTIC EST GRATUIT 💡 . . #entreprise #cocktail #gestion …
Conseiller
Laurent HEINRICH
Conseil en pilotage d’entreprise
CHARVONNEX
(74) Haute Savoie
Facebook
Petite-Entreprise.net
07-06-2022
[Citation] "Prenez soin de votre client et le business prendra soin de lui-même" 😎 Eh oui, c'est plus qu'important de bichonner vos clients ! 👇 Comment garder le lien avec ses clients ? …
Facebook
Petite-Entreprise.net
27-05-2022
[Cas pratique] Comment en finir avec les chantiers où on perd de l'argent ? 🤯 Sophie De Prada notre experte en entreprise a proposée 3 objectifs au dirigeants afin de sortir la tête de l'eau …
Facebook
Petite-Entreprise.net
25-05-2022
Les règles d'or pour un business plan en béton ! 💪 Rendez-vous mardi 31 mai à 18h avec notre partenaire Rivalis 🤩 #webinaire #partenaire #businessplan
Fiche pratique
Aides 08-06-2022
Patrons dans l'impasse : ne restez pas seuls
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
20-05-2022
[Top 5 compétences] Le monde du travail évolue à vitesse grand V et anticiper les besoins en compétences de vos collaborateurs devient plus complexe. 😎 En 2022, alors que les compétences …
Conseiller
Kadjé Henry TANON
Conseil en gestion d’entreprise
RUEIL-MALMAISON
(92) Hauts de Seine
Facebook
Petite-Entreprise.net
19-05-2022
[Solitude] ❌Stop à la solitude du dirigeant❌ 7 formes de solitude du dirigeant ont été identifiées pas BpiFrance : solitude dans la décision, solitude statutaire, relationnelle, …
Facebook
Petite-Entreprise.net
18-05-2022
[Conseils] Hello les entrepreneurs ! Pur une fin de semaine productive, n'oubliez pas de vous ORGANISER ! On liste ce qu'on a à faire et on priorise. 💪 Faites le point avec un conseiller le plus …
Facebook
Petite-Entreprise.net
17-05-2022
[Fiche Pratique] Comment recruter dans l'urgence ? 🚨 Vous avez besoin de main d’œuvre ? Peu de postulants ayant la bonne qualification ?… La difficulté de recruter fait renoncer certains …
Fiche pratique
Recrutement 16-05-2022
Comment recruter dans l’urgence ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
10-05-2022
[Partenariat] Retrouvez-nous au Rivalis Day ! 📅 Rivalis Day - Liévin, c'est LE RDV business à ne pas manquer dans la région Nord ! Au programme : Conférences, animations, échanges, …
Conseiller
Frédéric GARCIA
Coaching et accompagnement du dirigeant
BOISGERVILLY
(35) Ille et Vilaine
Facebook
Petite-Entreprise.net
07-05-2022
[5 jours, 5 conseils] Le meilleur pour la fin ... ✨ Ces conseils vous parlent mais vous ne savez pas comment les appliquer ? Vous voulez faire évoluer votre entreprise ? Recruter ? Puisque …
Charger plus d'actualités
Suivez-nous
sur les réseaux sociaux
Vous avez soif d'informations ?
En vous inscrivant à notre newsletter, vous serez abreuvés de connaissances tous les vendredis soirs !
Voir un exemple de newsletter

La société Valpolis traite les données recueillies afin de faire suite à votre demande d’inscription à la newsletter.
En savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits.