/articles/Gestion-du-personnel/10-conseils-pour-manager-equipes.html
Fiche
21882 --- Le bien-être et l'implication des salariés est la clef d’une entreprise performante : découvrez nos 10 conseils simples pour bien manager ses équipes.
Accueil10 bonnes pratiques pour manager ses équipes

10 bonnes pratiques pour manager ses équipes

Mis à jour le 23 novembre 2021

Plus vos équipes seront professionnelles et motivées, plus vous serez un patron heureux. L’inverse est vrai également ! Quel comportement adopter pour gérer vos salariés ? Découvrez 10 conseils simples pour un bon management de vos collaborateurs.

10 bonnes pratiques pour manager ses équipes
Besoin d'aide pour gérer votre personnel ?
On fait le point !

1. Être transparent avec ses salariés

Dire et expliquer à ses collaborateurs ce que l’on attend d’eux : c’est la moindre des choses !

2. Être un leader motivant

Les faire adhérer à l’objectif est mieux…

3. Être clair dans les indications

S’assurer qu’ils ont compris en leur demandant de reformuler : cela vous évitera des surprises plutôt mauvaises que bonnes…

4. Donner les moyens de réussir

S’assurer qu’ils ont les moyens de faire ce que vous leur demandez, par exemple en temps et en matériel : plus vos collaborateurs ont de moyens plus vous pouvez être exigent, l’inverse est vrai.

5. Faire évoluer leurs compétences

Si besoin, leur apporter le professionnalisme nécessaire par des formations adaptées.

6. Contrôler de manière bienveillante

« La confiance n’exclut pas le contrôle et le contrôle n’exclut pas la confiance ! »

7. Remarquer les succès

Commencer par dire ce qui est bien : ne recevoir que des critiques est démotivant.

8. Expliquer les échecs

Dire ce qui n’est pas bien : des faits, pas de jugement sur la personne.

9. Sanctionner les « hors-jeux »

Si vous ne faites rien le salarié peut vous coûter de l’argent et votre attitude démobiliser les bons collaborateurs qui risquent de penser qu’il y a deux poids deux mesures dans votre entreprise.

10. Savoir récompenser

Sous différentes formes (primes, cadeaux, activités…) selon les moyens et les valeurs de l’entreprise.

 

L’implication et le bien-être des salariés sont les clefs d’une entreprise performante, avec des clients heureux et un patron serein !

Trouvez-vous cette fiche utile ?
10/10
À propos de l'auteur·e …
Thierry DANSE
Thierry DANSE
PINSAC (46)
Voir la fiche conseiller·e
Besoin d'aide pour gérer votre personnel ?
On fait le point !
10 bonnes pratiques pour manager ses équipes
En savoir plus sur cette thématique

Vous y êtes presque. Laissez-nous vos coordonnées, nous vous appelons sous 48H !

Oups ! Nos conseillers sont situés uniquement en France et DOM/TOM. Nous vous invitons à trouver votre réponse dans nos fiches pratiques.
Comment manager ses équipes : portrait type du bon manager
Avoir une super équipe
Management 07-04-2015
Comment manager ses équipes : portrait type du bon manager
Lire la suite
Zoom sur : Le management agile
Être mieux organisé
Management / ressources humaines 07-04-2015
Zoom sur : Le management agile
Lire la suite
Recette managériale : Comment fédérer ses équipes
Être un dirigeant d’entreprise épanoui
Management / ressources humaines 07-04-2015
Recette managériale : Comment fédérer ses équipes
Lire la suite

Les actualités de Petite-Entreprise.net

Facebook
Petite-Entreprise.net
22-09-2023
👉 Comment améliorer ma rentabilité ? 👉 Comment être moins stressé ? 👉 Comment avoir plus de clients ? 👉Comment créer un business plan ? 👉 Comment gagner plus ? Ce sont des …
👉 Comment améliorer ma rentabilité...
Facebook
Petite-Entreprise.net
21-09-2023
[Actualité] 📢 Avec son plan de soutien, la Commission européenne a l’ambition d’apporter une aide à court terme aux PME, de stimuler leur compétitivité et leur résilience à long terme …
[Actualité] 📢 Avec son plan...
Évolution numérique : comment les logiciels de gestion de contrats transforment-ils la collaboration ?
Fiche pratique
Gestion comptable et financière 30-08-2023
Évolution numérique : comment les logiciels de gestion de contrats transforment-ils la collaboration ?
Lire la suite
Facebook
Petite-Entreprise.net
19-09-2023
Travailler en tant qu'indépendant représente bien des avantages. Mais vous vous en doutez, la liberté a un coût ! Et certains inconvénients sont à prendre en compte avant de se lancer …
Travailler en tant qu'indépendant représente...
Conseiller
David GUSTAVE
David GUSTAVE
Conseil en gestion d’entreprise
VIRY CHATILLON
(91) Essonne
Facebook
Petite-Entreprise.net
17-09-2023
Que pensent les patrons de Rivalis, le 1er réseau d'accompagnement des dirigeants de TPE/PME en France ? Mickaël, Charpentier couvreur en Dordogne, Isabelle, Jardinière-Paysagiste dans le Lot et …
Que pensent les patrons de...
Facebook
Petite-Entreprise.net
14-09-2023
Vous rêvez de créer votre boîte, mais vous ne savez pas par où commencer ? Pas de souci, Prospérine est là pour vous guider ! Voici les étapes essentielles 🎯 : 1. L'idée et le business …
Vous rêvez de créer votre...
Facebook
Petite-Entreprise.net
13-09-2023
Vous en sortez-vous dans la gestion de vos contrats ? 🤔 Si la réponse tend plus vers le non que le oui, il serait grand temps de penser à vous munir d'un logiciel de gestion de contrats ! En …
Vous en sortez-vous dans la...
Innover dans un monde en mutation : Comment adopter une mentalité d'entrepreneur visionnaire
Fiche pratique
Accompagnement entrepreneur 23-08-2023
Innover dans un monde en mutation : Comment adopter une mentalité d'entrepreneur visionnaire
Lire la suite
Charger plus d'actualités
Suivez-nous
sur les réseaux sociaux
Vous avez soif d'information ?
En vous inscrivant à notre newsletter, vous serez abreuvés de connaissances tous les mercredis !
Voir un exemple de newsletter

La société Valpolis traite les données recueillies afin de faire suite à votre demande d’inscription à la newsletter.
En savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits.